Медработникам Херсонщины зарплату увеличили, но предупредили о грядущем сокращении
По истечению января медицинские работники коммунальных медучреждений Херсонищины получили увеличенные зарплаты, согласно постановлению правительства. Однако в большинстве случаев сделать это удалось не за счет финансирования Национальной службы здоровья Украины, а благодаря внутренним фондам больниц и помощи местного бюджета. Директора медицинских учреждений убеждены, что единственный способ удержаться на плаву – провести серьезную оптимизацию.
По словам руководителей больниц региона, НСЗУ покрывает лишь 50% расходов. И даже перевод сотрудников на 0,75 и 0,5 ставок финансовую ситуацию не решит. Например, в Горностаевской громаде уже анонсировали оптимизацию 19,5 ставок, в «первичке» — 9. Как сообщает председатель громады Дмитрий Ляхно, данное решение вызвало волну негодования среди односельчан, но другого выхода попросту нет. Ведь бюджет поселкового совета попросту не потянет выделять ежемесячно крупные суммы, которые бы покрывали расходы по зарплатам медработникам.
Также оптимизация запланирована в Геническом центре медико-санитарной помощи, Новокаховской центральной городской больнице, Бериславской ЦПМСП. Примечательно, что данный процесс в этих медучреждениях уже проходил в прошлом году, поэтому в отдельных случаях могут не только быть уволены штатные единицы, но и ликвидированы целые отделения.
В местных громадах также обеспокоены такой ситуацией. С одной стороны, постановление правительства может привести к существенному снижению качества медицинского обслуживания. Более того, если ситуация продолжит ухудшаться, коммунальные некоммерческие предприятия могут попросту обанкротиться.
Впрочем, подобная ситуация наблюдается не только на Херсонщине, но и по всей Украине.
Источник: kherson.one
